価値開花チームプログラム
「どうして分かってくれないの？」が、
「そういう違いだったんだ」に変わる。
九星気学を通して一人ひとりの資質と価値を読み解き、人間関係のすれ違いを減らし、それぞれの違いを活かし合えるチームをつくります。
スタッフ3〜10名程度の小規模チームを対象とした、訪問型の法人研修です。
モニター研修について無料で相談する オンライン・45分／相談無料Ask Yourself
こんなお悩みはありませんか？
- 同じように伝えているのに、スタッフによって反応が違う
- スタッフ同士の小さなすれ違いが気になる
- 「どうして分かってくれないの？」と感じることがある
- スタッフの強みを活かしきれていない
- それぞれに合った任せ方が分からない
- スタッフにもっと自信を持って働いてほしい
- 経営者である自分が、間に入って調整し続けている
- チームの雰囲気をよくしたいが、何から始めればよいか分からない
その問題は、誰かの能力や人柄が足りないからではなく、お互いの違いを知らないことから生まれているのかもしれません。
Understanding
同じ言葉でも、受け取り方は一人ひとり違います。
すぐに行動へ移す人もいれば、納得するまで考えたい人もいます。人から期待されると頑張れる人もいれば、自分のペースを尊重されることで力を発揮する人もいます。
どちらが正しい、間違っているということではありません。
けれど、お互いの違いを知らないまま関わっていると、「やる気がない」「話を聞いてくれない」「任せられない」といった決めつけが生まれます。
相手が本来持つ資質を知ることで、怒りや批判ではなく、「この人には、こう伝えた方が届くのかもしれない」と、一歩引いて考えられるようになります。
Method
価値は、探すものではない。
あなたの中に、すでにある。
価値開花コンパスは、九星気学と対話・ワークを通して、一人ひとりが本来持つ資質と価値を知り、仕事や人との関わりの中で発揮できるようにする独自メソッドです。
本命星、月命星、最大吉方、同会、傾斜などを多角的に読み解きながら、診断結果だけで人を決めつけることはしません。
本人の経験、人柄、想い、仲間から見た価値を重ね合わせ、その人だけの価値を言葉にしていきます。
自分を知る
仲間を知る
違いを受け止める
価値を言葉にする
役割と行動へつなげる
Change
一人ひとりの違いが、チームの力に変わる。
- 自分を過小評価していたスタッフが、自分の価値に気づく
- 相手への怒りや決めつけが、理解に変わる
- スタッフ同士が、お互いの違いを尊重できる
- 一人ひとりに合った伝え方や任せ方が分かる
- チーム内での役割や補完関係が見えてくる
- スタッフ自身が、自分の目標と行動を考えられる
- 経営者が一人で人間関係を調整する負担が減る
- 組織の提供価値や売上が育つ土台が整う
※これらは研修が目指す変化であり、成果を保証するものではありません。
Features
価値開花チームプログラムの特徴
01. 一人ひとりの個人カルテを事前作成
参加者の生年月日と事前アンケートをもとに、個人別の価値開花カルテをPDFで作成します。
02. 全員の前で価値を伝える
一人ひとりの資質と価値を全員で共有します。欠点を指摘するのではなく、その人が持つ可能性とチームへの貢献を伝えます。
03. 仲間からも価値を受け取る
気学による分析だけでなく、仲間から見た強みや、助けられた経験を伝え合います。
04. 学んで終わらず、関わり方へつなげる
相互理解だけで終わらず、コミュニケーション、役割、目標、行動へ落とし込みます。
One Day
価値開花チーム1Day研修
まずは1日で、自分と仲間への見方を変えたい企業様へ。
Six Weeks
価値開花チーム6週間プログラム
価値を、実際の関わり方・役割・行動へつなげたい企業様へ。
ONE DAY
価値開花チーム1Day研修
気づきと相互理解に。
- 対面研修・約5時間
- 5名まで
- 経営者への事前ヒアリング
- 参加者への事前アンケート
- 個人別・価値開花カルテPDF
- 一人ひとりへの公開フィードバック
- 仲間から価値を受け取るワーク
- チームの価値発見
- 価値開花宣言
88,000円（税込）
モニター価格。6名以上は1名につき11,000円追加、最大10名。交通費・必要な場合の宿泊費は別途。
モニター研修について無料で相談するSIX WEEKS
価値開花チーム6週間プログラム
役割と行動への定着に。
第1回：対面・約5時間
- 1Day研修の全内容
- 自分と仲間の価値発見
第2回：オンライン・120分
- 研修後の変化
- コミュニケーションの実践
- 価値開花チームマップ
- 役割と補完関係
- 次回までの行動
第3回：オンライン・90分
- 6週間の振り返り
- 役割・関わり方の調整
- 個人目標・チーム目標
- 最終価値開花宣言
132,000円（税込）
モニター価格。5名まで。6名以上は1名につき11,000円追加、最大10名。初回訪問時の交通費・必要な場合の宿泊費は別途。
モニター研修について無料で相談するVoice
参加者の声
ピラティス養成講座の卒業生向け講座：2回開催／ピラティススタジオのスタッフ研修：2回開催（各回最大5名で実施）
Story
価値開花コンパスをつくった理由
私が九星気学を学び始めたきっかけは、自分自身のバイオリズムを知り、心に余裕のある毎日を送りたいと思ったことでした。
学びを深める中で気づいたのは、気学は未来を当てるためだけのものではなく、自分や相手を理解するためにも活用できるということです。
自分の資質や流れを改めて理解すると、仕事への目標が明確になり、これまで抱えていたネガティブな感情も少しずつ減っていきました。
お客様や周囲の人の資質を理解して関わり方を変えることで、相手が以前よりもたくさん話してくれたり、コミュニケーションがスムーズになったりする変化も経験しました。
相手を変えようとするのではなく、まず相手を知る。相手が話しやすい伝え方や関わり方を選ぶ。それだけで、人との関係は変わり始めます。
仕事で成果を出すことはもちろん大切です。でも、仕事は人生の一部です。職場の人間関係が整い、自分と相手の違いを認められるようになれば、仕事だけでなく、人生やプライベートにも余裕が生まれます。
一人ひとりが本来持っている価値に気づき、その価値を仕事や人との関わりの中で発揮してほしい。そんな想いから、価値開花コンパスをつくりました。
プラン比較
| 項目 | 1Day研修 | 6週間プログラム |
|---|---|---|
| 目的 | 気づきと相互理解 | 役割と行動への定着 |
| 期間 | 1日 | 6週間（全3回） |
| 実施形式 | 対面・約5時間 | 対面1回＋オンライン2回 |
| 事前ヒアリング | ○ | ○ |
| 個人カルテ | ○ | ○ |
| 公開フィードバック | ○ | ○ |
| 価値発見ワーク | ○ | ○ |
| チームマップ | − | ○ |
| 役割・行動設計 | − | ○ |
| オンラインフォロー | − | ○（2回） |
| 料金 | 88,000円（税込）〜 | 132,000円（税込）〜 |
1Day研修（気づきと相互理解）
期間：1日／対面・約5時間
事前ヒアリング・個人カルテ・公開フィードバック・価値発見ワーク：○
チームマップ・役割行動設計・オンラインフォロー：−
料金：88,000円（税込）〜
6週間プログラム（役割と行動への定着）
期間：6週間・全3回（対面1回＋オンライン2回）
事前ヒアリング・個人カルテ・公開フィードバック・価値発見ワーク・チームマップ・役割行動設計：○
オンラインフォロー：○（2回）
料金：132,000円（税込）〜
Flow
研修までの流れ
- 無料相談
- 研修内容と日程の提案
- 申込み・入金
- 経営者ヒアリング
- スタッフへの事前アンケートと生年月日利用への同意
- 個人カルテ作成
- 訪問研修
- 6週間プログラムの場合はオンラインフォロー
交通費について
訪問研修は、新潟県上越市から開催地までの往復交通費を別途頂戴いたします。公共交通機関、または自家用車を利用した場合の実費を、事前にお見積りいたします。宿泊が必要な場合は、宿泊費についても事前にご相談いたします。
生年月日・個人情報の扱いについて
個人カルテの作成にあたり、生年月日と事前アンケートをご提出いただきます。取得した情報は、本研修の分析・資料作成・実施の目的にのみ使用し、本人の同意なく他の目的へ利用しません。詳細はお申込み時にご案内します。
FAQ
よくある質問
相手を変えようとする前に、
自分と仲間を知ることから始めませんか？
一人ひとりの違いが、チームの力に変わる。その最初の一歩を、価値開花コンパスでご一緒します。
モニター研修について無料で相談する オンライン・45分／相談無料